Till startsida

Guide om jäv

Illustration av en klassisk våg

Alla medarbetare vid Göteborgs universitet är statsanställda och ska följa den gemensamma värdegrunden där objektivitet ingår. Därför är det viktigt att du känner till vad jäv innebär. Reglerna kring jäv handlar ytterst om att motverka korruption.

Vad är jäv?

För att kunna agera sakligt och opartiskt behöver du vara uppmärksam på̊ intressekonflikter. Jäv är en omständighet som påverkar din opartiskhet. Den invändningen riktas mot kallas jävig. För att jäv ska föreligga krävs det inte att du verkligen är partisk. Bara att en omständighet utgör en risk för partiskhet eller att andra kan misstänka att du är partisk kan ibland vara tillräckligt.

För vem är broschyren relevant?

Du ska alltid beakta jäv när du handlägger ärenden, fattar beslut, eller gör bedömningar. Broschyren är därför relevant för alla medarbetare, men särskilt för dig som till exempel:

  • är involverad i rekrytering
  • sitter i betygskommittén under disputation
  • är sakkunnig i olika sammanhang
  • är chef, eller annan beslutsfattare
  • examinerar studenter

Ladda ner broschyren

 

 

 

 

 

 

 

 

Ladda ner broschyren här

Diskutera i din arbetsgrupp!

Statskontoret har tagit fram en serie dilemmaövningar ni kan diskutera för att träna förmågan att upptäcka och förutse komplexa och etiskt svåra situationer.

Ta del av övningarna här

Mer information

UKÄ:s regler för rättssäker examiniation

Regler för examination på grundnivå och avancerad nivå vid Göteborgs universitet

Har du synpunkter på materialet?

Kontakta kommunikation@medicine.gu.se

Sidansvarig: Institutionen för medicin|Sidan uppdaterades: 2023-01-10
Dela:

Denna text är utskriven från följande webbsida:
https://medarbetarportalen.gu.se/sahlgrenskaakademin/forskningsstod/jav/?skipSSOCheck=true
Utskriftsdatum: 2023-12-10

På Göteborgs universitet använder vi kakor (cookies) för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Genom att surfa vidare godkänner du att vi använder kakor.  Vad är kakor?